Vagas no Rio com: Superior Completo

Você está vendo as vagas de empregos no rio de janeiro que contém os termos Superior Completo.

Analista de BackOffice

EMPRESA DE GRANDE PORTE SELECIONA:
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Cargo: Analista de Backoffice
Local de Trabalho: Barra da Tijuca
Horário: 15h as 23h (escala aos finais de semana)
Salário: R$1.714,00 + VT + VR (R$20,00) – CLT
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Atividades:
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Requisitos:
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Possuir superior completo e experiência de 2 anos na área.
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Interessados devem enviar currículo para vagascallcenter2014@gmail.com com o nome da vaga no assunto

Cadastrada às 16:40h do dia 9 de junho de 2016
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VENDEDOR EXTERNO RJ

Distribuidora de alimentos e artigos para animais contrata para o seu quadro de colaboradores:VENDEDOR EXTERNO PARA REGIÃO DO RIO DE JANEIRO, NITERÓI E SÃO GONÇALO.

Principais atividades:

Executar atividades relacionadas a venda de produtos; Planejar metas de vendas com seus superiores, segundo o perfil de sua carteira de clientes; Visitar rotineiramente seus clientes a fim de verificar suas necessidades, fazer pedidos, avaliação de estoque; Realizar a demonstração de produtos conforme catalogo disponibilizado, explicando as características de cada um; Orientar clientes na pós venda, acompanhando as entregas entre outras atividades pertinentes a área.
Vaga efetiva.
FUNDAMENTAL possuir ensino Superior COMPLETO em Marketing, Administração, Direito ou Áreas similares.
Necessário ser desenvolto; Comunicativo ; Possuir habilitação em dia e veículo próprio.
SOMENTE CURRÍCULOS DENTRO DO PERFIL MENCIONADO
A empresa oferece salário compatível com o mercado+ pacote de benefícios.Interessados dentro do perfil encaminhar currículo no corpo do e-mail vagas@mixpetdistribuidora.com.br – Colocando no assunto:VENDEDOR EXTERNO

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Cadastrada às 15:40h do dia 8 de junho de 2016
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RECEPCIONISTA – CENTRO – URGENTE

REDE HOTELEIRA OFERECE POSIÇÃO PARA: RECEPCIONISTA
REMUNERAÇÃO (EM TORNO DE 1.300,00) + BENEFÍCIOS (VT + ALIMENTAÇÃO NO LOCAL +ASSISTÊNCIA MÉDICA + ASSISTÊNCIA ODONTOLÓGICA + CONVÊNIO FARMÁCIA) LOCAL DE TRABALHO: CENTRO/RJ HORÁRIO: TURNANTE
REQUISITOS:

INTERESSADOS ENVIAR CV´S NO CORPO DO EMAIL PARA rhdehotel@gmail.com COLOCANDO NO ASSUNTO: RECEPCIONISTA

Obrigado.

Cadastrada às 12:40h do dia 8 de junho de 2016
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RJ- Farmacêutico Niterói

Farmacêutico

Necessário:

Superior Completo em Farmácia e CRF Ativo;

A empresa oferece salário 2.634,78

Benefícios: Vale Transporte + Vale Alimentação + Assistência Médica

Horário: Segunda à Sábado: Das 14:00 ás 22:00 (com 01 hora de almoço)

Interessados deverão enviar currículo para: farmacêutico1990@gmail.com colocar no Assunto Farmacêutico RT

rhrededrogarias@yahoo.com.br

Cadastrada às 15:40h do dia 6 de junho de 2016
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ANALISTA DE DP GENERALISTA (TOTVS)

Analista de DP Pleno: Local de Trabalho: NiteróiHorário: Segunda à sexta (8 horas por dia)Salário: R$ 3.100,00 Requisitos:- Ensino Superior Completo ;- Imprescindível ter experiência anterior na área;- Vivência com o sistema de folha Labore e sistema de ponto Chronus.

Algumas atribuições da função:-Executar atividades e rotinas relativas à Administração de Pessoal, no que concerne à execução de processos rescisórios e admissionais, aos lançamentos e conferências dos dados para elaboração da folha de pagamento, conforme procedimentos estabelee legislação vigente. -Elaborar e analisar processos correspondentes ao fechamento da folha de pagamento, no que envolve à antecipação e pagamento de salário, férias, 13° salário e rescisão de contrato; -Elaborar e analisar relatórios de provisão de férias e 13° salário; -Lançar e analisar a contabilização da folha de pagamento junto ao setor de contabilidade; -Parametrizar e controlar no sistema de folha a dedução de valores correspondentes à pensão alimentícia de funcionários, de acordo com exigências contidas nos ofícios judiciais; -Monitorar e analisar as atualizações cadastrais e descontos de benefícios, tais como plano odontológico, vale refeição e alimentação, farmácia e seguros em geral, com o objetivo de verificar a consistência dos dados; -Monitorar e analisar os processos de admissão e demissão, especialmente as rescisões e seus devidos recolhimentos rescisórios do fundo de garantia; -Conferir e analisar as bases de INSS, FGTS e IR da folha de pagamento; -Calcular, conferir e emitir o recolhimento dos encargos sociais tais como INSS, FGTS (Sefip e Conectividade Social), IR e contribuições para instituições sindicais; -Elaborar, conferir e analisar as obrigações anuais, no que tange á relação anual de informações sociais e declaração de imposto de renda de pessoa física; -Analisar e cadastrar na folha as informações de movimentação de pessoal como: alterações salariais, de jornadas e cargos; -Elaborar plano de férias anual, encaminhar ao superior imediato, para que possa analisar junto aos gerentes das áreas, controlando a fruição mensal não deixando dobra-las; -Executar os processos de rescisão contratual, tais como: análise, cálculos das verbas rescisórias, baixa na carteira profissional, elaboração de documentos para demissão e homologação e preparação do pagamento; -Representar a empresa na condição de preposto em homologações, audiências trabalhistas e em situações correlatas ao seu âmbito de atuação; -Manter-se atualização sobre a legislação trabalhista e previdência; -Levantar documentos junto ao arquivo ativo e inativo para atender fiscalizações do Ministério do Trabalho e Previdência Social; -Atender o público interno e externo, dirimindo dúvidas e elaborando documentos concernentes à Administração de Pessoal; -Ministrar treinamento de integração de novos colaboradores; -Elaborar relatórios gerenciais referente ao fechamento de folha de pagamento e atividades acessórias. Os interessados na oportunidade devem enviar o currículo ao e-mail: bcostarh@yahoo.com.br, com o assunto Analista de DP Generalista.

Cadastrada às 21:40h do dia 3 de junho de 2016
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ANALISTA DE DP GENERALISTA (CONHECIMENTO TOTVS)

Analista de DP Pleno: Local de Trabalho: NiteróiHorário: Segunda à sexta (8 horas por dia)Salário: R$ 3.100,00 Requisitos:- Ensino Superior Completo ;- Imprescindível ter experiência anterior na área;- Vivência com o sistema de folha Labore e sistema de ponto Chronus.

Algumas atribuições da função:-Executar atividades e rotinas relativas à Administração de Pessoal, no que concerne à execução de processos rescisórios e admissionais, aos lançamentos e conferências dos dados para elaboração da folha de pagamento, conforme procedimentos estabelee legislação vigente. -Elaborar e analisar processos correspondentes ao fechamento da folha de pagamento, no que envolve à antecipação e pagamento de salário, férias, 13° salário e rescisão de contrato; -Elaborar e analisar relatórios de provisão de férias e 13° salário; -Lançar e analisar a contabilização da folha de pagamento junto ao setor de contabilidade; -Parametrizar e controlar no sistema de folha a dedução de valores correspondentes à pensão alimentícia de funcionários, de acordo com exigências contidas nos ofícios judiciais; -Monitorar e analisar as atualizações cadastrais e descontos de benefícios, tais como plano odontológico, vale refeição e alimentação, farmácia e seguros em geral, com o objetivo de verificar a consistência dos dados; -Monitorar e analisar os processos de admissão e demissão, especialmente as rescisões e seus devidos recolhimentos rescisórios do fundo de garantia; -Conferir e analisar as bases de INSS, FGTS e IR da folha de pagamento; -Calcular, conferir e emitir o recolhimento dos encargos sociais tais como INSS, FGTS (Sefip e Conectividade Social), IR e contribuições para instituições sindicais; -Elaborar, conferir e analisar as obrigações anuais, no que tange á relação anual de informações sociais e declaração de imposto de renda de pessoa física; -Analisar e cadastrar na folha as informações de movimentação de pessoal como: alterações salariais, de jornadas e cargos; -Elaborar plano de férias anual, encaminhar ao superior imediato, para que possa analisar junto aos gerentes das áreas, controlando a fruição mensal não deixando dobra-las; -Executar os processos de rescisão contratual, tais como: análise, cálculos das verbas rescisórias, baixa na carteira profissional, elaboração de documentos para demissão e homologação e preparação do pagamento; -Representar a empresa na condição de preposto em homologações, audiências trabalhistas e em situações correlatas ao seu âmbito de atuação; -Manter-se atualização sobre a legislação trabalhista e previdência; -Levantar documentos junto ao arquivo ativo e inativo para atender fiscalizações do Ministério do Trabalho e Previdência Social; -Atender o público interno e externo, dirimindo dúvidas e elaborando documentos concernentes à Administração de Pessoal; -Ministrar treinamento de integração de novos colaboradores; -Elaborar relatórios gerenciais referente ao fechamento de folha de pagamento e atividades acessórias. Os interessados na oportunidade devem enviar o currículo ao e-mail: bcostarh@yahoo.com.br, com o assunto Analista de DP Generalista.

Cadastrada às 21:40h do dia 3 de junho de 2016
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CONSULTOR DE ATENDIMENTO

PERSONALE CONSULTORIAseleciona para Incorporadora e Construtora de grande porte:

CONSULTOR DE ATENDIMENTO

Apoio a equipe de vendas,captando clientes para o corretor dar continuidade a negociação e efetuar avenda.

Produto: Imóveis residenciaise comerciais.

Ensino Superior completo oucursando (preferencialmente Administração, marketing e Pedagogia)

Experiência com vendas(presencial e/ou por telefone)

Contratação: Temporáriacom chance de efetivação no ramo imobiliário.

Remuneração: R$ 911,20 +gratificação (quando a venda for concretizada)

Benefícios: VT + lanche nolocal

Horário – De segunda asábado: 09h às 15h ou 14h às 20h.

Local de trabalho: Barra daTijuca

Candidatos com interesseem ingressar neste segmento e participar do processo seletivo devemenviar o currículo atualizado para rh1@personale.com.br

Cadastrada às 15:40h do dia 30 de maio de 2016
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