Indústria de grande porte, localizada em Campo Grande/Guaratiba, no Rio de Janeiro, contrata:
Ajudante de Carga e Descarga TEMPORÁRIO – 30 vagas
Local: Guaratiba – Rio de Janeiro – RJ.
Salário: R$ 1.078,00 + Alimentação no local + Transporte da Empresa.
Horário: 05:30 às 13:45 ou 13:15 às 22:00 ou 21:45 às 05:30 de segunda à sábado, escala 6×1.
Necessário ter:- OBRIGATÓRIO MORAR EM CAMPO GRANDE (VAI PEGAR O ÔNIBUS DA EMPRESA);- ENSINO FUNDAMENTAL COMPLETO.- DESEJÁVEL EXPERIÊNCIA EM UMA DAS SEGUINTES ÁREAS: ESTOQUE, LOGÍSTICA, SEPARAÇÃO, CONFERÊNCIA, PRODUÇÃO ENTRE OUTROS.
Interessados encaminharem currículo no corpo do e-mail para recrutarjcentro@yahoo.com.br com assunto: AJUDANTE
Cadastrada às 12:40h do dia 3 de fevereiro de 2016
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Gara Recursos Humanos está selecionando para seu cliente:
Cozinheiro
Jornada de trabalho: Escala 6×1
Bairro: Tanque /Jacarepaguá
Rio de Janeiro / RJ
requisitos:
ensino fundamental completo.
experiência anterior na função com atuação em restaurante selfie Service
disponibilidade para trabalhar aos finais de semana e feriados;
vale transporte;
alimentação no local;
Salário: A combinar
Intessados devem enviar currículo no corpo do e-mail para sol@gararh.com.br ou entrar em contato pelo telefone
(021) 2224-9661
Falar com Solange Carvalho
Cadastrada às 18:40h do dia 2 de fevereiro de 2016
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Gara Recursos Humanos está selecionando para seu cliente:
Cozinheiro
Jornada de trabalho: Escala 6×1
Bairro: Tanque /Jacarepaguá
Rio de Janeiro / RJ
requisitos:
ensino fundamental completo.
experiência anterior na função com atuação em restaurante selfie Service
disponibilidade para trabalhar aos finais de semana e feriados;
vale transporte;
alimentação no local;
Salário: A combinar
Intessados devem enviar currículo no corpo do e-mail para sol@gararh.com.br ou entrar em contato pelo telefone
(021) 2224-9661
Falar com Solange Carvalho
Cadastrada às 17:40h do dia 2 de fevereiro de 2016
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A Di Ferretti RH seleciona para seu cliente, empresa sediada no Rio de Janeiro, para início IMEDIATO:
CARGO: Gerente de Equipe e Infraestrutura
Sumário: Responder pelo gerenciamento e acompanhamento das soluções de apoio logístico ao funcionamento da Empresa, disponibilizando e mantendo as instalações físicas, mobiliário e equipamentos, administrando os serviços de suporte administrativo, contratos terceirizados de prestação de serviços, visando assegurar a infraestrutura necessária ao funcionamento da Empresa, além de gerir e administrar a Secretaria.
Formação / Experiênciaï?· Superior completo em Administração, Economia ou Engenharia.
ï?· Experiência de 5 anos em atividades da área como gestor de pessoas.
Desejável: MBA, Pós-Graduação e/ou especialização em áreas afins.
Conhecimento necessários:ï?· Gestão de Serviços de apoio administrativo;
ï?· Gestão de Instalações físicas e equipamentos;
ï?· Eletrônica/ elétrica, obra civil;
ï?· Domínio de softwares básicos: Windows, Word, Excel, PowerPoint.
Principais Responsabilidades1. Instalações e Equipamentos:
Garantir a disponibilização e a manutenção dos recursos materiais da Empresa, envolvendo asinstalações físicas, mobiliário e equipamentos para todas as áreas, promovendo a otimização contínua dos recursos e o melhor compromisso entre qualidade e custo, visando atender permanentemente às necessidades de infraestrutura para funcionamento da Empresa.
2. Gestão de Suprimentos:Assegurar o suprimento de materiais de consumo – escritório, copa, higiene e outros – para a Empresa, coordenando as atividades de fornecimento de materiais e controle de estoque, buscando a otimização de custos e eficiência do processo, com o objetivo de manter todas as áreas da Empresa plenamente atendidas em suas necessidades.
3. Suporte AdministrativoCoordenar a execução dos serviços de suporte administrativo para a Empresa: recepção, copa, limpeza, vagas de garagem, guarda de documentos, reprografia, transporte, serviços externos, assinatura de jornais e revistas, recebimento e expedição de correspondências e materiais – buscando a melhoria dos processos e a otimização dos recursos envolvidos, visando a excelência na prestação de serviços para os clientes internos.
4. Segurança FísicaGarantir a segurança física nas dependências da Empresa, promovendo a definição e implementação de procedimentos de segurança, coordenando as atividades de controle de acesso aos ambientes da Empresa, disponibilizando e mantendo recursos de monitoramento – CFTV, crachás eletrônicos e Vigilância -, com o objetivo de proporcionar um ambiente de trabalho sem riscos, com proteção efetiva às pessoas, instalações e ativos.
5. Infraestrutura de ContingênciaParticipar da administração do GCN (Gestão de Continuidade do Negócio), contribuindo na formulação do plano, garantindo a implementação e a disponibilidade permanente das instalações físicas e equipamentos, bem como dos suprimentos e serviços necessários, possibilitando a continuidade do funcionamento da Empresa em local alternativo, de acordo com as premissas estabeleno GCN.
6. Orçamento AnualResponder pela gestão dos orçamentos de responsabilidade da área, coordenando e revisando a
elaboração, levantando o histórico, projetando as verbas necessárias à manutenção do funcionamento e aos investimentos em infraestrutura, validando junto às áreas intervenientes e às instâncias superiores, bem como acompanhando a realização dos gastos, visando garantir o atendimento das necessidades dessas despesas para a operação da Empresa.
7. Administração de ContratosGarantir a gestão dos contratos de responsabilidade da área, coordenando e revisando a elaboração, aprovando os termos finais dos contratos, controlando o seu cumprimento, com o objetivo de resguardar os direitos e interesses da Empresa na obtenção de produtos e serviços, bem como atender às normas internas vigentes.
8. Normas e ProcedimentosResponder pelo desenvolvimento e manutenção das normas e procedimentos referentes à infraestrutura e secretaria, buscando as melhores práticas e atendendo à legislação aplicável, proporcionando aderência às necessidades da Empresa, validando os termos junto às áreas intervenientes, objetivando estabelecer procedimentos, prazos e limites a serem observados por todos na Empresa.
9. Gestão da equipeGerenciar a equipe, de acordo com as normas vigentes e as práticas definidas e acordadas para administração de pessoal, recrutamento e seleção, desenvolvimento, avaliação de desempenho, bem como movimentações, dentre outras, visando índices de produtividade e qualidade positivos, bem como adequado ambiente de trabalho na equipe e na Empresa.
10. Gestão do orçamento da áreaResponde pela proposição, justificativa e acompanhamento do orçamento da área, exceto itens de folha de pagamento dos colaboradores, visando a disponibilidade de verba necessária para o cumprimento dos processos e desafios aprovados para a área.
11. Gestão de ProjetosGerenciar projetos de responsabilidade e/ou interveniência da área, com foco na entrega de resultados dentro do prazo, orçamento e qualidade, de acordo com o programa de projetos definido pela companhia.
12. Gestão da SecretariaResponder pela assessoria à alta administração da Empresa, assim como pelo atendimento das
demandas de viagem da empresa, de acordo com orçamento disponível.
13. Gestão de ViagensResponder pelo processo de contratação e administração das viagens corporativas de toda a Companhia.
14. Gestão do Fundo FixoControlar o fundo fixo da Empresa para agilizar o processo de aquisições pequenas, em conformidade aos normativos de Compras, bem como garantir o adequado registro contábil das despesas e prestação de contas a área Financeira.
Local de trabalho: Rio de Janeiro – RJRemuneração:R$ 9.248,00 CLT + benefíciosBenefícios: VT, VR, VA, auxílio babá, auxílio creche, seguro saúde (extensivo), plano odontológico(extensivo), previdência privada, seguro de vida, PL, smartphone, estacionamento, notebook.
Disponibilidade de horário e disponibilidade de viagens
Os candidatos que estiverem dentro do perfil, devem encaminhar o seu currículo para recrutamento@diferretti.com.br, mencionando no Assunto, o título da vaga: GERENTE DE EQUIPE E INFRAESTRUTURA
Di Ferretti Consultoria em RH http://www.diferretti.com.br
Cadastrada às 14:40h do dia 2 de fevereiro de 2016
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Indústria de grande porte, localizada em Campo Grande/Guaratiba, no Rio de Janeiro, contrata:
Ajudante de Carga e Descarga TEMPORÁRIO – 30 vagas
Local: Guaratiba – Rio de Janeiro – RJ.
Salário: R$ 1.078,00 + Alimentação no local + Transporte da Empresa.
Horário: 05:30 às 13:45 ou 13:15 às 22:00 ou 21:45 às 05:30 de segunda à sábado, escala 6×1.
Necessário ter:- OBRIGATÓRIO MORAR EM CAMPO GRANDE (VAI PEGAR O ÔNIBUS DA EMPRESA);- ENSINO FUNDAMENTAL COMPLETO.- DESEJÁVEL EXPERIÊNCIA EM UMA DAS SEGUINTES ÁREAS: ESTOQUE, LOGÍSTICA, SEPARAÇÃO, CONFERÊNCIA, PRODUÇÃO ENTRE OUTROS.
Interessados COMPARECER no dia 03/02 (QUARTA-FEIRA), na Av. Rio Branco, 120 – 6º andar/sala 14 – Às 11h (TOLERÂNCIA DE ATRASO DE 15 MIN), munido de currículo, caneta, documentos e procurar por Gabriel.
monique.paiva_rh@yahoo.com.br
Cadastrada às 12:40h do dia 2 de fevereiro de 2016
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Empresa de Médio Porte Contrata:
Orador de Elevador de Obras.
Com vivência na área de obras.
Benefícios:
Salário do sindicato
Refeições no local
Bilhete único
V.A R$200,00
Local trabalho: Rio de Janeiro / Centro
Encaminhar currículo para veronicapaficic.rh@gmail.com
Cadastrada às 17:40h do dia 1 de fevereiro de 2016
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CasaNoturna, localizada no Centro do Rio de Janeiro, CONTRATA:
SUPERVISOR DE SERVIÇOS GERAIS
Requisitos:
- Ensino Médio completo;
- Disponibilidade de horário;
- Experiência em liderança de equipes operacionais;
- Fácil acesso ao Centro do Rio, pois sairá de madrugada do local detrabalho.
Atividades:
- Controle de materiais eprodutos de limpeza disponibilizados para os funcionários;
- Orientar e acompanhar a execução das atividades dos funcionários;
- Gestão da Equipe;
- Demais responsabilidades do cargo.
Horário de Trabalho:
- Terça à Sábado:
- 17h30 até o fechamento da casanoturna
Local de Trabalho:
Centro do Rio de Janeiro
Oferecemos:
Salário + Vale Transporte + Plano Odontológico + Alimentação no local +Desconto em cursos e faculdades
Candidatos dentro do perfil, encaminhar currículo para
rh.contratarj@yahoo.com.br COMPRETENSÃO SALARIAL, colocando no assunto SUPERVISOR.
Cadastrada às 17:40h do dia 29 de janeiro de 2016
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