Restaurante contrata Atendente/recepcionista para Barra da Tijuca – R$ 1.246,00
Cargo: Atendente/recepcionista
Contratação: CLT
Descrição da Vaga:
- Recepcionar o cliente, prestar atendimento, entregar cardápios, anotar pedidos e organizar salão.
- Zelar pelo bom atendimento, eficiência e produtividade.
- Cumprir as normas e procedimentos.
Requisitos:
- Experiência anterior como atendente de restaurante.
- Ensino médio completo.
- Boa dicção, comunicativa, simpática.
Local: Barra da Tijuca – Rio de Janeiro
Salário: R$ 1.246,00
Benefícios: VT + Alimentação no local
Jornada de Trabalho: Escala 6 X 1 (10h às 18:30h) com 30 minutos de almoço
Formas de candidatura:
Para se candidatar envie seu currículo por e-mail para: slmrhvagas@gmail.com com o assunto: Atendente de restaurante
Cadastrada às 17:12h do dia 29 de junho de 2021 com 1 comentário.
Palavras Vinculadas: Atendente, Barra Da Tijuca, Ensino Médio, Recepcionista, Rio De Janeiro
#1. junho 30th, 2021, at 1:43 PM.
péssimo anúncio. pessoa do RH
que postou essa proposta de emprego,
preste atenção, estamos no meio de uma pandemia.
vocês que trabalham em RH são verdadeiros gatekipers
para os candidatos. o candidato não tem e nem terá
acesso a saber quem é o empregador antes de
passar pela dinâmica e ser aprovado.
e não interessa mesmo descobrir, não vale a pena!
uma vez eu me meti a tentar entender que empresa
devia ser a do anúncio, descobri
e fui direto, já que o RH não me chamou.
me arrependi, a vaga era de recepcionista
numa firma de publicidade no shopem rio sul.
o cara fingiu que a vaga não estava mais disponível
e me fez explicar como eu descobri que eles eram a
empresa do anúncio,
então, vocÊs de RH tem muito poder na mão,
vocês podem ou ser o inimigo do candidato feito
um gatekiper, ou podem
ser um aliado, feito um sindicato que
propõe coisas justas e honestas ao trabalhador.
estamos num pandemia mundial
pessoas perdendo vida, o somatório
é maior que de muitas e muitas guerras
os empregos precisam ser em escalas para
reduzir o contato.
escala 2×2, trabalha 2 dias e folga 2, por exemplo
escala com horário fixo, não é bagunça de mandar
trabalhar de dia e depois em outros turno as noite.
é escala certinha.
essa coisa de escala inteligente
é bom para todos. passou até mesmo semana passada
no Lorddelo as pessoas fraudando
atestado para folgar na sexta. os policiais
o delegado todos tentando entender,
chamando atenção dos
detidos, dizendo poxa você arruma emprego
para aprontar uma dessas?
muito bom o programa
porém, a questão é que o trabalha em
escalas 12×36, 2×2, etc dão o mesmo tempo de hora,
44 horas por semana, porém, se for com escala inteligente
, a pessoa tem como folgar, descansar, se proteger do corona
virus, e todos lucram
eu lamento imensamente a atitude de todos
os RH em insistir em impor a escala 5×2 ou 6×1
Vocês do RH é que tem o poder
de esclarecer ao cliente o que se usa ou não
em termos de RH. o candidato é
só um bocó.
não ajam feito porteiros da justiça. ajam
feito sindicato.
desde já muito obrigado